莣k理事會(huì)內(nèi)部，為了那份來(lái)自涅槃工作室的《收購(gòu)意向書》，爆發(fā)了長(zhǎng)達(dá)七個(gè)標(biāo)準(zhǔn)日的激烈爭(zhēng)論。
古神們動(dòng)用的辯論方式，遠(yuǎn)比人類的會(huì)議要壯觀得多。有的議員用星辰生滅來(lái)演示“固守傳統(tǒng)”的必然衰亡；有的議員則用位面碰撞來(lái)模擬“引入競(jìng)爭(zhēng)”的災(zāi)難性后果。整個(gè)“歸零地”能量翻涌，規(guī)則亂顫，其激烈程度，不亞于一場(chǎng)小規(guī)模的創(chuàng)世戰(zhàn)爭(zhēng)。
最終，在第七天，投票結(jié)果出來(lái)了。
贊成票，比反對(duì)票，多了一票。
那一票，來(lái)自于一位掌管著“商業(yè)”與“契約”神職的古神。祂在投票前，只說(shuō)了一句話：“我看不懂他們的模式，但我看得懂他們的財(cái)報(bào)。我選擇利潤(rùn)。”
決議達(dá)成。
理事會(huì)決定“割肉止損”，同意了蘇蕪的方案。祂們將內(nèi)部問(wèn)題最多、常年能量赤字、最難管理的“神劍局”，作為改革的試點(diǎn)，整體外包給涅槃工作室進(jìn)行為期一百年的代管。
同時(shí)，蘇蕪被授予“神劍局特聘執(zhí)行官”的頭銜，擁有對(duì)神劍局的一切人事、財(cái)務(wù)和行動(dòng)的最高決策權(quán)。
而作為這次“重大資產(chǎn)重組”事件中最關(guān)鍵的推動(dòng)者，普羅米修斯，也收到了他夢(mèng)寐以求的通知。
【任命通知：茲任命普羅米修斯為重組后‘神劍局’首席執(zhí)行官（CEO），即日生效。另，經(jīng)世界文明監(jiān)察理事會(huì)全體議員投票決議，正式授予普羅米修斯‘理事會(huì)觀察員’編制。】
轉(zhuǎn)正了。
當(dāng)普羅米修斯看到這份通知時(shí)，他那由數(shù)據(jù)構(gòu)成的身軀，第一次，感受到了類似于“熱淚盈眶”的龐大信息流沖擊。
他覺(jué)得自己所有的努力和“認(rèn)知升級(jí)”，都得到了回報(bào)。他終于從一個(gè)冰冷的執(zhí)行者，變成了這個(gè)偉大體系中，真正有編制的一員。他帶著這份無(wú)上的榮光和滿腔的抱負(fù)，來(lái)到了神劍局總部。
然后，他就看到了陸亦辰。
陸亦辰比他來(lái)得更早。他不是一個(gè)人來(lái)的，他身后跟著一整個(gè)涅槃工作室的“組織架構(gòu)優(yōu)化與企業(yè)文化建設(shè)部”，也就是HR團(tuán)隊(duì)。
神劍局的總部，原本是一個(gè)位于亞空間、風(fēng)格莊嚴(yán)肅穆、主色調(diào)為黑白灰的巨大堡壘。這里每一個(gè)角落，都透露著“秩序”、“威嚴(yán)”和“不容侵犯”。
但此刻，這里正變成一個(gè)巨大的施工現(xiàn)場(chǎng)。
“哎，那邊的，對(duì)，就是你！”陸亦辰正叉著腰，指揮著幾個(gè)工程機(jī)器人，“這墻顏色不對(duì)！給我換！換成咱們涅槃的‘土豪金’！要那種一看就很有錢、很有實(shí)力的感覺(jué)！”
“還有天花板！別用這種冷冰冰的白光，換‘科技藍(lán)’！要有未來(lái)感，懂嗎？我們現(xiàn)在是高新科技企業(yè)了！”
原本不茍言笑、身穿黑色制服的神劍局特工們，正排著隊(duì)，領(lǐng)取他們的新工牌和新制服。工牌是金色的，上面印著他們的照片和嶄新的頭銜。制服……制服倒還是黑色的，但在背上，用金線繡著一行醒目的大字——“涅槃物業(yè)，為您服務(wù)”。
神劍局局長(zhǎng)，那位曾經(jīng)通過(guò)全息影像，嚴(yán)厲斥責(zé)過(guò)謝靖堯的中年男人，此刻正呆呆地站在自己的辦公室門口。
他的辦公室，已經(jīng)被改造一新。墻上掛著一幅巨大的標(biāo)語(yǔ)，上面寫著：“今天你努力了嗎？不努力，你的領(lǐng)導(dǎo)怎么開得上法拉利？”
他看到普羅米修斯，像是看到了救星，連忙走過(guò)來(lái)：“普羅米修斯……閣下，這……”
“從今天起，請(qǐng)叫我普總。”普羅米修斯清了清嗓子，努力擺出CEO的架勢(shì)，“這位是陸總監(jiān)，我們集團(tuán)的首席品牌官。他正在為我們神劍局，進(jìn)行必要的‘品牌形象升級(jí)’。”
“普總好，陸總監(jiān)好。”局長(zhǎng)艱難地?cái)D出一個(gè)微笑。
陸亦辰拍了拍局長(zhǎng)的肩膀，熱情地說(shuō)：“老張啊，別緊張，以后我們就是一家人了！對(duì)了，下午三點(diǎn)，全員大會(huì)，我有幾項(xiàng)重要的人事任命和改革方案要宣布。”
下午三點(diǎn)。
神劍局最大的會(huì)議廳，座無(wú)虛席。
陸亦辰站在臺(tái)上，他身后的全息屏幕上，是巨大的PPT標(biāo)題——《深化改革，開拓創(chuàng)新，打造宇宙一流的維穩(wěn)安保服務(wù)供應(yīng)商》。
“同志們，員工們！”陸亦辰激情澎湃地開口，“從今天起，神劍局的歷史，翻開了嶄新的一頁(yè)！為了適應(yīng)新時(shí)代、新市場(chǎng)的要求，經(jīng)集團(tuán)董事會(huì)研究決定，對(duì)神劍局進(jìn)行全面的組織架構(gòu)優(yōu)化！”
他按動(dòng)遙控器，PPT上跳出了幾張照片和新的任命。
“原謝氏安保集團(tuán)總裁，謝靖堯同志！業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富，但缺乏用戶思維。現(xiàn)任命為神劍局首席用戶體驗(yàn)官（CUXO）！”
臺(tái)下，坐在第一排的謝靖堯，面無(wú)表情地看著自己的新頭銜，眼神里透出一絲不易察覺(jué)的茫然。
“首席……用戶體驗(yàn)官？”他身旁的葉梟小聲問(wèn)，“這是干嘛的？”
“大概是……”謝靖堯沉默了片刻，說(shuō)，“要確保我們逮捕的每一個(gè)犯人，都能在執(zhí)法過(guò)程中，感受到如沐春風(fēng)般的人文關(guān)懷吧。”
葉梟：“……”
陸亦辰的演講還在繼續(xù)。
“為了提升我們神劍局員工的綜合素質(zhì)和核心競(jìng)爭(zhēng)力，從下周一開始，我們將開設(shè)一系列的在職培訓(xùn)課程！”
屏幕上，課表清晰地羅列出來(lái)。
上午：《宇宙通用格斗術(shù)》、《高能武器使用與維護(hù)》、《異空間潛行技巧》。
下午：《如何用800字寫好一份出差申請(qǐng)報(bào)告》、《PPT從入門到精通：讓你的匯報(bào)驚艷領(lǐng)導(dǎo)》、《Excel數(shù)據(jù)透視表在抓捕行動(dòng)中的高效應(yīng)用》。
晚上：《從零開始學(xué)做短視頻：打造屬于你的百萬(wàn)粉絲執(zhí)法賬號(hào)》。
臺(tái)下的特工們，一片嘩然。他們感覺(jué)自己的大腦，和普羅米修斯一樣，也需要一次“認(rèn)知升級(jí)”了。
普羅米修斯坐在CEO的專屬座位上，他看著這一切，內(nèi)心充滿了矛盾。他覺(jué)得這很荒謬，但看著陸亦辰PPT上那些關(guān)于“提升員工附加值”、“構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織”的論述，他又覺(jué)得……好像很有道理。
“最后，我宣布！”陸亦辰提高了音量，將氣氛推向了高潮，“為了打響我們新神劍局的第一炮，也為了慶祝普總的光榮履新！我們將啟動(dòng)上任以來(lái)的第一個(gè)S級(jí)項(xiàng)目！”
所有人都屏住了呼吸。
陸亦辰的臉上，露出了一個(gè)惡魔般的微笑。
“我決定，舉辦第一屆‘宇宙好聲音’暨星際通緝犯才藝大比拼！”